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500种最有效的管理工具 第一卷:战略·组织·人力资源

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资料介绍

书名:500种最有效的管理工具:第一卷:战略·组织·人力资源 
中国经济 
作者:杨东龙主编 
出版日期:2001-11-01 

简介:
本书以全新的理念,精选近500种最有效的管理工具,从九个方面概括了工商管理科学的内核,为经理人提供一套标准通行的解决方案,本册主题是:生产、质量、市场营销。 

目录:
战略篇
第1章 认识你的企业:使命、目标与定位
第2章 企业环境分析
第3章 战略规划
第4章 战略管理
第5章 经营战略
第6章 竞争战略
第7章 经营计划
组织篇
第8章 组织理论
第9章 组织结构
第10章 组织行为
第11章 组织变革与创新
第12章 组织文化
第13章 组织决策
人力资源篇
第14章 人力资源规划
第15章 人力资源开发
第16章 工作分析 
第17章 招聘与挑选
第18章 测试与选拔
第19章 学习与培训
第20章 绩效评价
第21章 薪资设计

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