敏捷职业发展:IBM的经验与方法 出版时间:2012年版内容简介 本书以实用的方式阐释IBM职业发展计划过程的重塑工程,其主旨是采用一种依托于企业级别通用职业框架的学习和发展方式来吸引、挽留及提高员工的融合度,展示了IBM是如何开发职业发展的工具和资源,以及如何激发员工利用这些资源去评估自己的技能差距并建立学习计划去弥补差距。本书适合于每一家企业,因为它反映了很多企业都存在的各种各... 上一篇:可信赖的发动机:普惠公司史话下一篇:浪尖上的宝洁(修订版)